Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)

In unserer Wohngruppe Dieterichsstraße in Uelzen begleiten Sie als Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in Menschen mit Unterstützungsbedarf auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit. Hier geht es weniger um Pflege und die tägliche Betreuung, sondern darum, die Bewohner:innen in ihrem Alltag zu fördern. Egal, ob Sie bereits Erfahrungen haben oder sich weiterentwickeln möchten – wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

• Alltagsbegleitung und Unterstützung: Sie stehen den Bewohner:innen im Alltag unterstützend zur Seite und helfen ihnen, Herausforderungen zu meistern. Zudem fördern Sie gezielt ihre Selbstständigkeit und Selbstbestimmung gemäß individueller Teilhabe-Planungen. Ihre Arbeit trägt aktiv dazu bei, persönliche Ressourcen und Kompetenzen zu stärken und weiterzuentwickeln. Dabei sind Sie flexibel im Einsatz und leisten so einen wichtigen Beitrag zur bestmöglichen Unterstützung der Bewohner:innen in ihrem täglichen Leben.
• Fachliche und administrative Aufgaben: Die Förderziele aus der Bedarfsermittlung/Zieleplanung (B.E.Ni) setzen Sie strukturiert um und begleiten deren Fortschritt. Eine sorgfältige Dokumentation der erbrachten Leistungen sowie administrative Tätigkeiten gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
• Zusammenarbeit im Team: Sie sorgen gemeinsam im Team für eine optimale Betreuung und bringen sich in den regelmäßigen Teamsitzungen aktiv mit ein.

• Qualifikation: Sie sind Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Ergotherapeut:in, Sozialarbeiter:in oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung: Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf sammeln.
• Persönliche Stärken: Empathie, Belastbarkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus.
• Engagement: Sie sind kreativ, engagiert und haben Freude an der Arbeit mit Menschen, die Unterstützung benötigen. 
• Flexibilität: Sie sind bereit im Früh-, Spät- und gelegentlich im Wochenenddienst zu arbeiten – dabei legen wir großen Wert auf eine flexible und individuelle Dienstplanung, sodass sich die Arbeitszeiten bestmöglich an Ihre Bedürfnisse anpassen lassen.
• Fachwissen: Sie haben Kenntnisse in der Förderplanung oder sind bereit, sich in dieses spannende Thema einzuarbeiten.
• Mobilität: Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.
• Technisches Know-how: Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Microsoft Word und Outlook.

• 30 Tage Urlaub pro Jahr:

  Eine Urlaubsregelung, die es ermöglicht, neue Energie zu tanken und die Work-Life-Balance zu optimieren.

• Resilienztage:

  Um Ihre Gesundheit zu stärken, erhalten Sie bis zu zwei freie Tage pro Kalenderjahr on top.

• Ein Job, der sich wie Zuhause anfühlt:

  Bei uns erleben Sie einen respektvollen, herzlichen Umgang sowohl mit den Bewohner:innen als auch im Team. Die familiäre Atmosphäre und das unterstützende Miteinander schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wirklich zuhause fühlen – hier wird die Arbeit zu etwas ganz Besonderem.

• Jahressonderzahlung:

  Einfach mehr fürs Jahr: Freuen Sie sich auf eine zusätzliche Jahressonderzahlung in Höhe von 50% Ihres monatlichen Bruttogehalts.

• Betriebliche Altersvorsorge:

  Blicken Sie sorglos in die Zukunft durch unseren attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

• Fahrradleasing:

  Profitieren Sie von vergünstigten Konditionen und leisten Sie einen Beitrag für Ihre Gesundheit.

• Hansefit:

  Nutzen Sie Sport- und Gesundheitseinrichtungen zum vergünstigten Tarif und bleiben Sie fit und gesund. 

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Durch regelmäßige Workshops und Seminare unterstützen wir Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

• Gemeinsam Leben leben:

  Bei uns arbeiten Sie in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld, in dem Zusammenhalt im Vordergrund steht.