Gruppenleiter (m/w/d)

In unserer Betriebsstätte in Uelzen fördern Sie als Gruppenleiter:in Menschen mit Unterstützungsbedarf auf ihrem individuellen Entwicklungsweg und bieten ihnen dauerhaft die Möglichkeit eines Arbeitsplatzes.

• Begleitung, Förderung und Qualifizierung: Sie begleiten Menschen mit Unterstützungsbedarf auf ihrem beruflichen und persönlichen Entwicklungsweg und tragen maßgeblich zu ihrer Integration und Selbstständigkeit bei.
• Individuelle Förderplanung: Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation, Umsetzung und Dokumentation von individuellen Förderplänen sowie von Arbeits- und Beschäftigungsangeboten.
• Produktionskoordination: Als Gruppenleiter:in übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Produktionskoordination und steuern eigenverantwortlich Arbeitsaufträge – mit dem Ziel, effiziente Abläufe und termingerechte Ergebnisse sicherzustellen.
• Vertretung von Gruppenleitungen: Sie vertreten Gruppenleitungen anderer Gruppen bei deren Abwesenheit, auch in räumlicher Hinsicht. Sie sorgen dafür, dass der Betrieb stets reibungslos weiterläuft.

• Fachliche Qualifikationen: Sie verfügen über eine handwerkliche Ausbildung, haben idealerweise eine sozialpädagogische Zusatzausbildung absolviert oder sind geprüfte Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d).
• Berufserfahrungen: Sie konnten bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf sammeln und bringen das notwendige Einfühlungsvermögen mit.
• Persönliche Fähigkeiten: Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Ihre Fähigkeit aus, Konflikte konstruktiv zu lösen. Ihre positive Einstellung und Ihr Engagement tragen zu einem harmonischen und produktiven Arbeitsumfeld bei.
• Engagement: Sie sind flexibel und anpassungsfähig, wodurch Sie sich schnell auf wechselnde Anforderungen einstellen können. Ihre Kommunikationsfähigkeit ermöglicht es Ihnen, klar und verständlich mit Klienten, Kollegen und Vorgesetzten (m/w/d) zu interagieren.
• Technische Fähigkeiten: Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen. 

• 30 Tage Urlaub pro Jahr:

  Eine Urlaubsregelung, die es ermöglicht, neue Energie zu tanken und die Work-Life-Balance zu optimieren.

• Hansefit:

  Nutzen Sie Sport- und Gesundheitseinrichtungen zum vergünstigten Tarif und bleiben Sie fit und gesund. 

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Durch regelmäßige Workshops und Seminare unterstützen wir Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

• Gemeinsam Leben leben:

  Bei uns arbeiten Sie in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld, in dem Zusammenhalt im Vordergrund steht.

• Fahrradleasing:

  Profitieren Sie von vergünstigten Konditionen und leisten Sie einen Beitrag für Ihre Gesundheit.

• Heiligabend & Silvester frei:

  Genießen Sie die festliche Atmosphäre in vollen Zügen und starten Sie erfrischt und erholt ins neue Jahr.

• TVöD:

  Profitieren Sie von umfassenden Sozialleistungen, geregelten Arbeitszeiten, zusätzlichen Regenrationstagen und einer betrieblichen Altersvorsorge.